Строгий дресс-код и летняя жара — вещи почти несовместимые. В знойные и душные дни офисным работникам приходится ломать голову над тем, как одеться красиво, аккуратно, уместно и при этом не перегреться. Что же носить на работу, чтобы выглядеть прилично, эстетично и не задохнуться в слишком закрытой одежде, дожидаясь отпуска?
1. Мятое не надевать, прозрачное не носить
Вещи из 100%-ного льна, которые летом могли бы стать настоящим спасением, офисный дресс-код не приветствует: они слишком сильно мнутся и выглядят непрезентабельно. Еще один нежелательный вариант в рабочей обстановке — шифон и подобные откровенно прозрачные материалы. В качестве компромисса стилисты советуют носить светлую и легкую одежду из других натуральных тканей — например, хлопка или шелка.
2. Лишнее не обнажать
Когда столбик термометра не опускается ниже +30 °C, работать по 8 часов в день в закрытом костюме из плотной ткани практически невозможно. Но даже зашкаливающие температуры — не повод заявиться в офис в открытой одежде, обнажающей плечи, спину и живот. Сарафаны, кроп-топы, майки на лямках, шорты, мини-юбки, платья с глубоким декольте — в большинстве компаний все это остается за рамками дресс-кода. А вот легкие блузки, аккуратные футболки и летние платья-футляры считаются вполне уместными.
3. Пятки не открывать
Открытые пальцы, пятки и другие части ступней в офисе воспринимаются как моветон, даже если корпоративный этикет предусматривает гардероб в стиле смарт-кэжуал — вот и приходится сотрудникам мучиться в закрытых туфлях летом. Но от этого правила отступают все чаще: во многих компаниях допустима одежда в стиле кэжуал, и в этом случае никто не осудит аккуратные босоножки или сандалии.
4. Брить или не брить?
Обязательные колготки в любое время года тоже постепенно уходят из офисного гардероба: требование носить их даже летом сохраняется только в крупных компаниях. И практически нигде не настаивают на том, чтобы сотрудницы брили ноги, хотя единичные случаи время от времени будоражат общественность.
Еще раньше на форуме Reddit американка пожаловалась на начальника, посоветовавшего ей побрить ноги. Участники дискуссий были единодушны: подобные требования они посчитали нарушением личных границ и «вторжением в анатомию и физиологию человека», а потому признали их несправедливыми.
