Распространено убеждение, что в Поднебесной либо вообще нет пенсий, либо это очень редкая привилегия, и содержание 200-миллионной армии стариков ложится исключительно на плечи их детей.
Государство прямо заявляло, что не может взять на содержание такое огромное количество нетрудоспособных граждан, поэтому о престарелых родителях заботились их дети. Но в 1997 г. в Китае была создана пенсионная система, которая распространялась на сотрудников промышленных предприятий. Впоследствии ее расширили и на другие категории работников.
Что сейчас
В Китае, как и в России, работает распределительная система. Трудоспособные граждане отчисляют до 8 % от своей зарплаты в пенсионный фонд, работодатели — до 20 %. Пенсионный фонд формируется не из государственных выплат, а из этих взносов. Поэтому, если человек не работал (не был официально оформлен), он ничего не получит. Гарантированного минимума у пенсий в Китае нет.
Для назначения пенсии существуют следующие условия:
- Мужчина должен достигнуть возраста 60 лет, женщина — 55 лет. Для женщин, занимавшихся физическим трудом, пенсионный возраст составляет 50 лет.
- Официальный трудовой стаж должен быть не менее 15 лет. Все эти годы работник и работодатель платят страховые взносы в пенсионный фонд. Люди со стажем менее 15 лет могут уйти на пенсию позже или внести недостающую сумму одним большим платежом.
Что еще почитать по теме
- Необычные правила жизни китайцев, которые поменяют ваше отношение к жизни
- Китайцы в восторге: 5 наших исполнителей, от которых фанатеют в Поднебесной
- 4 секрета стройности корейцев и китайцев
