Top.Mail.Ru
ЖурналСтатистика

На какую работу охотнее всего берут сотрудников старше 45 лет

 Комментарии
После 45 лет найти работу становится труднее. 17 % работодателей категорически отказываются рассматривать кандидатов старше этого возраста, остальные 83 % не исключают для себя такой возможности.

После 45 лет найти работу становится труднее. Об этом говорят данные исследования, проведенного сервисом «Авито Работа».

17 % работодателей категорически отказываются рассматривать кандидатов старше этого возраста; остальные 83 % не исключают для себя такой возможности. Выявили определенные сферы деятельности, в которых людям от 45 лет найти работу проще. Это тяжелая промышленность (94 % работодателей), образование (92 %), интернет-торговля (90 %).

Наименьшую готовность трудоустраивать сотрудников в возрасте выказали владельцы малого и микробизнеса. В целом частные предприятия менее заинтересованы в сотрудниках от 45 лет, чем государственные учреждения и крупные международные компании.

Можно ли на российскую пенсию жить в Турции на курорте? Давайте считать:

Тонкости ТуризмаТонкости Туризма

Комментарии

  • Журнал/На какую работу охотнее всего берут сотрудников старше 45 лет
    Все индивидуально. А вообще индивидуально все и зависит от конкретного человека, его качеств, опыта и т.д.. Кого-то в 70 зовут вернуться, а кого-то в 55-60 мечтают "отчислить" побыстрее. Я про производство.
    11 ноября 2019
    8
    • ИИгорьЯ25 ноября 2019
      Чистая отсебятина...на основе бутафорских исследований....
      В какую тяжелую промышленность возьмут людей в возрасте? На тяжелую работу металлурга/токаря/сборщика.....? Блеф.....Там сила и выносливость нужна, которая к 50-ти годам минимизируется..... В образование? Ну на пол-ставки учителем или на декретную ставку, с удовольствием....только при нынешних детях и зарплатах учительских, вряд ли туда кто пойдет....
      Интернет-торговля....обманывать людей, торгую чудодейственными порошками?
      Остальная интернет-торговля практически беззвучна и не требует участия пожилых людей.